Visie geeft ruimte!

Visie geeft ruimte!

Misschien geloof je wel niet in de toegevoegde waarde van visie en vind je net als onze premier in 2013, dat ‘visie als een olifant is die het zicht belemmert’. Wij zijn overtuigd van de toegevoegde waarde van visie. Voor ons is de richting, de koers van een...
Organisatieontwikkeling, hoe doe je dat?

Organisatieontwikkeling, hoe doe je dat?

Dat er geleerd wordt in organisaties staat buiten kijf. Luister en kijk naar hoe je van individueel leren tot samen leren komt. En hoe je met behulp van het ontwikkellandschap, op een hoger abstractieniveau leren van en in organisaties monitort. Want welke...
10 geheimen van een goede strategie

10 geheimen van een goede strategie

Strategie is in organisaties soms een wat beladen woord. De ene directeur/manager ervaart het strategieproces als een kans; de ander als een rituele dans die je van je werk afhoudt. Toch zijn beiden het er meestal over eens dat een organisatie richting nodig heeft....